[浏览次数]：503 更新时间：2017-10-31
个人基本信息
姓名
NO.55116
性别
女
出生日期
1986年11月30日属相：
学历
大专
工作经验
8年以上
现所在地
张家港南丰镇
自我评价
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；
求职意向
期望行业
服务业
工作地区
江苏省 张家港市
待遇要求
5000-8000 RMB
到职时间
1个月之内
职位性质
全职
期望职位
人力资源经理,行政/总务,行政经理
工作经历
工作时间：
2012年10月 - 2015年06月
所在部门
人力资源部
单位名称
无锡梁鸿湿地丽笙度假酒店（卡尔森集团）
担任职位
人事副经理
工作内容
协助人力资源部经理完成各项工作
工作时间：
2010年05月 - 2012年09月
所在部门
人力资源部
单位名称
苏州金鸡湖新罗酒店（韩国三星集团）
担任职位
招聘主管
工作内容
1、酒店人员编制审核
2、负责酒店所有员工的招聘、辞职、人事变动、解聘等情况记录整理归类存档
3、负责酒店离职员工面谈并整理汇总
4、学校的维护和开发
5、酒店员工绩效考核
6、员工后勤管理包括员工宿舍、员工更衣室、员工餐厅等
7、负责酒店员工活动，如生日会、拓展活动、年会、员工大会等
8、韩国人就业签证办理
工作时间：
2008年04月 - 2010年04月
所在部门
人力资源部
单位名称
苏州茉莉花假日酒店（洲际集团）
担任职位
培训人事专员
工作内容
培训工作：
1、酒店文化建设
2、每月新员工入职培训
3、洲际酒店集团课程培训：Be my guest（成为我的顾客）、CTC（技能培训技巧）、GTC（团队技能培训技巧）、MTD（管理培训与发展）、ALDP（领导力培训）、CBI（行为面试技巧）、PM绩效管理
4、员工大型活动策划与组织
5、员工宣传栏的设计
6、建立部门培训体系，日常培训检查和沟通
7、每月主持培训会议
人事工作：
1、简历的筛选和初试
2、完成上级交待的其他工作任务负责食堂、宿舍、后勤等管理工作
3、交叉培训学习薪资、考勤、社保、公积金（2个月）
工作时间：
2015年12月 - 2016年12月
所在部门
人力资源部
单位名称
张家港保意商业
担任职位
培训主管
工作内容
负责保意商业各事业部培训工作
工作时间：
2017年01月 - 2017年08月
所在部门
人力资源部
单位名称
金新城置业集团公司
担任职位
人事行政
工作内容
负责两个子公司人事行政
教育经历
毕业时间：
2004年09月 - 2007年07月
专业
通信工程
学校名称
淮安信息职业技术学院
担任职位
专业描述
通信工程
培训经历
培训时间：
培训方向：
培训中心：
2009年08月 - 2009年11月
人力资源部管理三级
人力资源管理三级
培训描述:
培训机构：苏州市区人力资源中心
培训时间：
培训方向：
培训中心：
2008年11月 - 2008年11月
人力资源部交叉培训
南京侨鸿皇冠假日酒店
培训描述:
培训机构：洲际酒店集团旗下酒店
培训时间：
培训方向：
培训中心：
2011年09月 - 2011年11月
管理者培训
管理者的心智修炼
培训描述:
培训机构：苏州园区人力资源中心
联系方式
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