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NO.69734
个人简历
(简历编号:NO.69734)
目前供职情况:我目前处于离职状态(或还未就业状态)。
[浏览次数]:259
更新时间:2022-07-29
个人基本信息
姓名
NO.69734
性别
男
出生日期
1973年02月14日属相:牛
身份证号
籍贯
黑龙江
身高
cm
体重
kg
民族
汉
婚姻状况
已婚
学历
本科
工作经验
10年以上
现所在地
张家港
详细地址
张家港
个人主页
自我评价
我的标签:70后的年龄,80后的激情,90后的创新,00后的无畏 以结果为导向 未来的日子里,更能读懂企业需要什么?为企业解决问题。达到企业员工双赢的状态。 工作背景: 具有上市公司、外企、国企丰富人事总务实操和管理工作经验。 工作业绩: 具有筹备新厂及庆典、搬迁的经验/制度建设制定实施完善 专业技
求职意向
期望行业
行政/后勤
工作地区
江苏省 张家港市 杨舍镇
待遇要求
面议
到职时间
1个月之内
职位性质
全职
期望职位
工作经历
工作时间:
2019年03月 - 2022年07月
所在部门
人事/行政/高级管理
单位名称
张家港某日资企业
担任职位
后勤
工作内容
业绩:新厂房筹备 工厂布局 搬迁等项工作 工作内容: 一、 人事工作 1、 全面统筹规划公司人力资源战略,根据公司实际 情况和发展规划拟定公司人力资源计划,制定一整套人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等)并组织实施改善; 2、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设方面的建议,为公司重大决策提供人力资源信息; 3、负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造,在公司内部推动核心人才梯队培训计划,定期进行人才盘点; 4、根据公司发展战略及价值导向,推进公司企业文化建设,营造良好的企业氛围;主导公司员工福利活动(开工活动/3.8节/公司纪念日/年会等) 5、维护劳资关系,规避劳动用工风险。 6、公司年度人力资源预算、考评会、年会、年度培训计划等项工作。 7、完成上级领导交办的其它各项工作事务。 二、行政工作 1、负责企业管理各项规章制度、作业流程的建立、修订和完善; 2、综合协调公司各部门之间的衔接和配合,督导和检查各项工作,参与、组织与主持重大会议; 3、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境; 4、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施工作; 5、负责与政府、外事办等各职能部门的沟通联络; 6、负责外国人来华及在华的事务性工作; 7、完成总经理临时交办的各项工作。
联系方式
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